2 avril 2008
Unité de négociation de Parcs Canada de l'AFPC
Parcs Canada : les négociations reprennent le 5 mai prochain
L'Agence Parcs Canada a proposé à l'AFPC de retourner à la table de négociation. Elle s'est dite prête à aborder les enjeux prioritaires pour les membres de l'unité de négociation. Il s'agit, notamment, de la protection contre la sous-traitance, des emplois saisonniers et de durée déterminée, des compressions et du plan de privatisation annoncés par l'Agence, de l'abolition des zones de rémunération et des modifications à l'entente sur le réaménagement des effectifs.
Après 23 jours de négociations, l'équipe de négociation s'est rendue à l'évidence : l'employeur ne discuterait pas des questions prioritaires. Elle a donc rompu les pourparlers et avisé Parcs Canada qu'elle entamait le processus de conciliation. L'employeur a aussitôt déclaré que la partie syndicale avait quitté la table de négociation au moment même où il s'apprêtait à aborder les points en litige.
Pour remettre le processus sur les rails et conclure une convention collective juste et équitable, l'équipe de négociation a décidé de reprendre les négociations. Nous espérons que, cette fois-ci, l'employeur acceptera d'aborder les enjeux qui vous tiennent à cœur et négociera de bonne foi. La reprise des négociations n'aura aucune conséquence sur la décision de votre équipe de demander la conciliation ou sur toute autre mesure visant à inciter l'employeur à aborder les questions prioritaires. Au contraire! L'équipe de négociation poursuivra ses efforts en ce sens et toute autre initiative visant à convaincre Parcs Canada d'aborder les questions prioritaires.
L'équipe de négociation entend bien conclure une nouvelle convention collective avec Parcs Canada. Appuyez ses efforts : renseignez-vous sur les activités de mobilisation auprès du bureau de direction de la section locale ou d'un bureau régional de l'AFPC.
Appuyez votre équipe de négociation
L'union fait la force!
Date de modification : 2010/07/29
